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山東-泰安 | 應屆畢業生經驗 | 不限學歷
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楊晶 人事部
最近在線時間:2015-11-25 13:11
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職位描述
到崗時間:一個月內 婚況要求:未婚 崗位要求:1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業(可接受優秀的應屆畢業生);2、兩年以上網絡銷售工作經驗,具有網絡銷售渠道者優先;3、精通各種網絡銷售技巧相關工作經驗,熟悉各大門戶網站;4、熟悉互聯網絡,熟練使用網絡交流工具和各種辦公軟件;5、有較強的溝通能力。6、工作時間:八小時工作制;每周休息一天。7、福利待遇:崗位工資 工齡補助 全勤獎 飯補 話補 五險;節日福利;享受國家法定節假日;不定期參加公費培訓、公費旅游。試用期三個月,業績及綜合表現突出者可提前轉正。崗位職責:1、主要負責網絡運行、網絡營銷及網絡管理2、制定公司營銷戰略計劃,加大市場推廣力度3、制定客戶管理方案,及時反饋客戶信息4、任職資格:有網絡營銷及網絡管理方面經驗者優先考慮(可接受優秀的應屆畢業生)5、工作時間:八小時工作制;每周休息一天。6、福利待遇:崗位工資 工齡補助 全勤獎 飯補 話補 五險;節日福利;享受國家法定節假日;不定期參加公費培訓、公費旅游。
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該公司的其他職位
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  • 飼料行業
  • 私營企業
  • 200~500人
  • 500萬

  山東微爾生物工程有限公司,成立于2003年(集團前身泰安益豐生物科技有限公司),公司位于泰安東南部,西鄰104國道,北臨徂徠山世界地質公園,國家森林公園,風景怡人,交通便利,位置優越。高素質的專業人才和優質高效的服務在社會上樹立了良好的企業形象,受到了社會各界和廣大客戶的普遍依賴及贊揚。公司擁有最先進的生產和檢測設備,建立了完善的生產工藝和嚴密的管理體系。公司是一家集研發,生產,銷售為一體的綜合性集團化公司,現有微生態健美系列,肽美系列等產品及研發生產型下屬公司4家。

    公司堅持以 立足高科技、專注微生態,服務養殖業 為戰略核心,打造一流的微生態制劑生產企業。

    企業高度重視自主創新,持續加大研發投入,并把 技術研發 作為微爾七大核心優勢打造的首要環節。2013年,成立 集團研發中心 ,同時,大力整合集成行業尖端技術,重視產學研結合。公司致力于混合型飼料添加劑的研究和開發,從原料采購、品控到倉儲,從產品的研發、生產、到銷售,形成有序的經營模式,同時,完善售后服務,維護市場秩序,隨時為客戶提供最優質的服務。

    秉承 仁愛、創值、共贏、和諧 的核心價值觀,公司以 保護環境,保障食品安全,維護人類身體健康,提高資源利用效率 為己任,堅持 以產品質量為基礎,價值最大化;以用戶需求為導向,系統服務;以未來市場為目標,領先一步 的經營理念,以科技求進步和精益抓管理作為產品領先的有力保障,著力打造系統服務支持體系,以 用戶價值最大化 為基準追求,將優質產品與系統解決方案作為幫助用戶實現價值最大化的紐帶,積極尋求與成長型、代表未來的優秀企業攜手成長、共贏發展。

    公司把人力資源開發作為一項重要使命,致力打造價值取向一致、個性專長互補、協作團結的學習型組織,視人才為第一財富,現有一支高學歷、高技能、富有激情的管理和研發團隊。其中,MBA學歷管理人員10名,高級工程師1名,博士2名,碩士15余名。

    企業高度重視自主創新,持續加大研發投入,并把 技術研發 作為微爾七大核心優勢打造的首要環節。2013年,成立 集團研發中心 ,同時,大力整合集成行業尖端技術,重視產學研結合,先后與清華大學、中國農業大學、中國農科院、中國海洋大學、山東大學、四川農業大學、天津科技大學、內蒙古農業大學、江南大學等多家高等院校或科研單位合作,聯合研發,確保技術水平持續領先。截至目前,承擔國家級課題10余項,省、市級課題20余項,擁有科研成果4項,發明專利10余項。

    微爾集團擁有國際領先水平的科研團隊和先進生產設備,發酵容積達1000立方米,建立了完善的生產工藝和嚴密的質量管理體系,并獲得HACCP認證和ISO9001-2000認證,確保產品綠色環保、優質高效。公司多次獲得國家發改委產業化示范項目、科技部創新基金、國家級星火計劃等國家部委項目支持,高新技術企業等省部級資質榮譽,目前是中國發酵工業協會會員企業,中國畜牧獸醫學會動物微生態學分會副理事長單位。

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