職業指導專家提醒，如果出現這樣的情況，連面試的機會都不會有！在網上遞交簡歷與現場招聘會上的情況不同，無法通過色彩裝飾、照片點綴來為自己“加分”，只能通過文字制勝。因此，求職者在錄入“個人應聘資料”時，特別要注意以下幾點：
準：仔細斟酌學習經歷、工作經歷和自我描述。求職者應對所填寫的內容反復推敲，避免出現語句不通、錯別字等低級錯誤，因為用人單位往往就是通過這些簡單的信息了解求職者的基本素質。而網站為方便求職者，也在這三欄信息的右邊提供了“如何填寫”的模版，供求職者參考。
真：如實填寫個人信息。這不僅是個人誠信的體現，以往的一些案例顯示，有時還能提高應聘的成功率。例如，一些求職者將“居住區縣”作為無用信息胡亂選擇，致使有相關要求的用人單位將其排除在外。
全：留下完整的聯系方式。一些求職者為了“保護個人信息安全”，不愿在網上留下手機號碼或者相關聯系方式，因而錯過許多面試機會。其實，“公共招聘網”對信息安全問題“早有防備”，求職者大可不必擔心信息泄漏，盡可能讓自己“隨呼隨應”才是明智的選擇。
