人民法院經審理認為，被告劉某身為原告縣農用機械股份有限公司（原）經理，又與他人合伙開辦農機廠，生產與原告相同的產品以謀取利益，其行為違反了《中華人民共和國公司法》第一百四十八條之規定，判決被告劉某向原告縣農用機械股份有限公司支付人民幣10萬元；訴訟費由被告承擔。

    劉某認為法院判決不公，向檢察機關提出申訴，請求依法抗訴。檢察機關審查后認為，法院判決正確，劉某應服判息訴，并闡釋如下理由：

    公司法第一百四十八條規定，“董事、監事、高級管理人員應當遵守法律、行政法規和公司章程，對公司負有忠實義務和勤勉義務。”第一百四十九條規定了董事、高級管理人員不得有的八項行為，其中，第五項規定，公司的董事、監事、經理不得有“未經股東會或者股東大會同意，利用職務便利為自己或者他人謀取屬于公司的商業機會，自營或者為他人經營與所任職公司同類的業務”的行為。

    此規定，稱之為競業禁止規定。所謂競業禁止是指為避免用人單位的商業秘密被侵犯，員工依法定或約定，在勞動關系存續期間或勞動關系結束后的一定時期內，不得到生產同類產品或經營同類業務且具有競爭關系的其他用人單位兼職或任職，也不得自己生產與原單位有競爭關系的同類產品或經營同類業務。公司法第一百四十九條中所謂“同類的營業”，是指營業種類屬于同類，并且具有營利行為的性質。本案中，某縣農用機械股份有限公司以生產制造各種農用機械為主，包括小型手扶拖拉機的生產。劉某為該公司經理，又與他人合伙經營小型手扶拖拉機的生產銷售，即屬于與其所屬公司同類的業務，且在性質上是營利的，其行為顯然違反了公司法關于競業禁止之規定。

    公司法第一百四十九條同時規定：“董事、高級管理人員違反前款規定所得的收入應當歸公司所有?！币虼?，劉某違反了競業禁止義務，應承擔由此而產生的法律后果。

來源: 檢察日報